Kariyer Planlaması Nasıl Yapılır ?

0
kariyer planlaması nasıl yapılır

Kariyer planı, becerilerinizi ve ilgi alanlarınızı belirlemenize, kariyer hedefleri belirlemenize ve onlara ulaşmanıza yardımcı olacak eylemleri gerçekleştirmenize olanak tanıyan pratik bir stratejidir.

Her ne kadar her şeyin istediğimiz gibi gitmesini ummamıza rağmen, tesadüfler , değişen hayat şartları, veya şansımız, her zaman bizim tarafımızda değildir – özellikle de kariyer hedefleri söz konusu olduğunda. Hâlâ okuyor veya bir süredir çalışıyor olsanız da, geleceği etkili bir şekilde planlamanın nedeni budur. işte bir kariyer planının nasıl yapılacağına dair kapsamlı kılavuzumuz: Kariyer planı nedir?

Kariyer planlaması tek seferlik yapılacak bir planlama değildir. Sürekli bir süreçtir. Kariyer Planlamasını yaparken nasıl bir yol izlemeniz gerektiğine dair kısaca bilgi verelim.

Kariyer Planlaması Yaparken

Kariyer planlamasını yaparken mevcut becerileriniz, hedefleriniz, deneyimleriniz , öncelikleriniz gibi kavramların gözönünde bulundurularak yapılması gerekir. Kariyer planlama, kariyerinizin doğru yönde ilerlemesini sağlamanın harika bir yoludur. Tutkunuzu gerçekleştirmenize yardımcı olmakla kalmaz, aynı zamanda somut eylemler hedeflediğiniz kariyere ulaşmayı da kolaylaştırır.

En azından, bir mülakata gittiğinizde kariyer hedefi sorularını yanıtlamanıza yardımcı olacaktır.

Durumunuzu değerlendirerek, sizi hayalinizdeki işten alıkoyabilecek bilgi veya deneyiminizdeki boşlukları da belirleyebilir ve doldurabilirsiniz. Aslında bu planlamayı yapmanın en can alıcı noktası bu boşlukları net olarak görebilmek ve eksikleri gidermek olacaktır.

Kim kariyer planı yapmalı? Herkes bir kariyer planı oluşturmaktan yararlanabilir. Hâlâ okuyor olsanız da, mezun olmuş olsanız da, kariyerinizi değiştirmek istiyorsanız veya terfi için can atıyor olsanız da, bir kariyer planı, eylemlerinizin hedeflerinizle uyumlu olmasını sağlayacaktır. Ayrıca yeni beceriler öğrenmek ve belirli bir alandaki bilginizi genişletmek için de kullanabilirsiniz. Seçeneklerinizi değerlendirin. İlk önce, sizin için hangi kariyerin doğru olduğunu bulmanız gerekir. Seçiminizi ilgi alanlarınıza ve güçlü yönlerinize göre önceliklendirin ve maaş, şirket kültürü, çalışma saatleri ve işe gidip gelme süresi gibi faktörlerin önemini göz önünde bulundurun.

Mevcut Becerileri Listeleyin

Mevcut becerilerinizi listeleyin. Mevcut becerilerinizi, yeteneklerinizi ve deneyimlerinizi listelemek yalnızca size hangi kariyer yolunun uygun olduğunu anlamanıza yardımcı olmakla kalmayacak, aynı zamanda tercih ettiğiniz rotayı seçecek kadar nitelikli olup olmadığınızı anlamanıza da yardımcı olacaktır. Böylece eksik olduğunuz alanları da daha net bir şekilde görmüş olacaksınız.

Hedefler ve eylemler belirleyin. İdeal kariyer yolunuza karar verdikten sonra, sıra hedef belirlemeye gelecektir. Hedef belirlemek  hangi eylemleri gerçekleştirmeniz gerektiğine karar vermenize yardımcı olacaktır. Bunlar hem kısa vadeli hem de uzun vadeli ve büyük veya küçük hedefler  olabilir. 
Kendinize zaman dilimleri verin. Zaman dilimleri belirlerken esnek olmayı ihmal etmeyin.  Hedeflerinizin her biri için son tarihler belirlemek, bunları tamamlamak  sizi motive edecektir. İster kesin tarihler için çalışın, ister daha geniş bir zaman ölçeği seçin (örneğin, belirli bir ay) - bunu kariyer planınıza eklemek, hedeflerinize gerçekçi bir anlam kazandıracaktır.
 Yaptığınız planlamayı ara ara gözden geçirmeyi ihmal etmeyin. Hedeflerinizin güncel olduğundan emin olmak için kariyer planlaması nasıl yapılır  kontrol etmeye devam etmeniz önemlidir. Yalnızca ilerlemenizi takip etmenize izin vermekle kalmaz, aynı zamanda koşullarınız değişirse değişiklik yapabileceğiniz anlamına da gelir.
 
Herşeyi planlasanız da bazen yeteri kadar harekete geçirecek bir motivasyona sahip olamayabilirsiniz. Motive kalmakta zorlanıyorsanız, ulaştığınız her hedef için kendinize ödül vermeyi düşünün.
 
Özellikle unutmamanız gereken bir konu var ki, kariyeriniz bir maratondur, kısa mesafe koşusu değil. Bu planlama bir ömür boyu güncel tutulmalıdır. Hatta zaman zaman değişebilmelidir. Kısa bir süre içinde çok fazla şey yapmaya çalışmak, sizi uzun vadede başarısız olmaya mahkum edecektir.
 
 

CEVAP VER

Lütfen yorumunuzu giriniz!
Lütfen isminizi buraya giriniz